Ученые БГУ Издания и публикации, находящиеся в библиотеке БГУ №Библиографическое описаниеЭлектронная версия Полный текстОткрытый текст/ фрагмент 1Туренко Б. Г. Системное управление персоналом организации : учеб. пособие / Б. Г. Туренко ; БГУ. - Иркутск : Изд-во БГУ, 2017. - 348 с. 2Туренко Б. Г. Системное управление персоналом организации : учеб. пособие / Б. Г. Туренко. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2009. - 334 с. 3Проблемы трансформации экономики региона : сб. науч. тр. / М. А. Винокуров [и др.] ; М-во образования РФ ; ИГЭА. - Иркутск : Изд-во ИГЭА, 2000. - 276 с. 4Глухов Н. И. Оценка информационных рисков: теория и практика / Н. И. Глухов, Б. Г. Туренко. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2010. - 203 с. 5Туренко Б. Г. Управление персоналом: в схемах и таблицах : учеб. пособие / Б. Г. Туренко. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2010. - 147 с. 6Туренко Б. Г. Искусство быть руководителем / Б. Г. Туренко. - Иркутск : Вост.-Сиб. кн. изд-во, 1989. - 176 с. 7Туренко Б. Г. Стратегическое управление предприятием (теоретико-методологический аспект) : моногр. / Б. Г. Туренко ; Байкальский гос. ун-т экономики и права. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2008. - 233 с. 8Туренко Б. Г. Комплексная стратегия развития предприятий малого и среднего бизнеса / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2013. - 222 с. 9Туренко Б. Г. Управление формированием и использованием кадров руководителей и специалистов / Б. Г. Туренко. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2005. - 398 с. 10Туренко Б. Г. Теоретические и методологические основы формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко. - Иркутск : Изд-во ИГЭА, 1999. - 274с. 11Туренко Б. Г. Формализованный аспект разработки системы формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Вестник Иркутского регионального отделения АН ВШ России. - 2004. - N 2. - С. 72-77. 12Туренко Б. Г. Комплексная оценка как этап формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Вопросы реформирования социально-экономической жизни : сб. науч. тр. - Иркутск, 2000. - С.197-204. 13Туренко Б. Г. Методологические основы оценки эффективности формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Известия ИГЭА. - 2005. - N 3-4. - С. 51-53. 14Туренко Б. Г. Формирование управленчесих кадров : вопросы теории и методологии / Б. Г. Туренко // Вестн.ИГЭА. - 1997. - N 13. - С. 125-132. 15Туренко Б. Г. Формирование кадров управления как направление реформирования социально-экономической жизни общества / Б. Г. Туренко // Вопросы реформирования социально-экономической жизни :Сб. науч.тр. - Иркутск, 2000. - С.140-145. 16Туренко Б. Г. К вопросу разработки новой парадигмы формирования кадров управления / Б. Г. Туренко // Известия ИГЭА. - 2003. - N 1. - С. 119-127. 17Туренко Б. Г. Научно-методологические аспекты формирования кадров управления / Б. Г. Туренко // Институциональные преобразования в лесном комплексе : сб. науч. тр. - Иркутск, 2002. - С. 99-103. 18Туренко Б. Г. Кадровое обеспечение институциональных преобразований / Б. Г. Туренко // Институциональные преобразования в лесном комплексе : сб. науч. тр. - Иркутск, 2002. - С. 103-108. 19Туренко Б. Г. Формирование кадров управления как основной ресурс развития социально-экономических систем / Б. Г. Туренко // Интеллектуальные и материальные ресурсы Сибири : материалы IV региональной науч.-практ. конф., 28 февр.-1 марта. - Иркутск, 2001. - С. 358-365. 20Туренко Б. Г. Формирование управленческих кадров-объективное условие реализации экономических реформи / Б. Г. Туренко // Перспективы российских экономических реформ ХIХ века. - Иркутск, 2000. - С. 196-200. 21Туренко Б. Г. Формирование управленческих кадров как социально-экономическая проблема развития экономики России / Б. Г. Туренко // Постиндустриальное развитие экономики России в ХХI веке: междунар. науч.-практ. конф. 18-19 декабря 2002 г. - Иркутск, 2003. - Ч. II. - С. 198-203. 22Туренко Б. Г. Ресурсы развития образования специалистов / Б. Г. Туренко // Проблемы высшего экономического образования. - Иркутск, 2000. - С. 194-206. - (Прил. к "Вестн. ИГЭА" N 2.). 23Туренко Б. Г. Комплексная оценка персонала как условие эффективного развития предприятия / Б. Г. Туренко, С. Ю. Галанчукова // Проблемы и перспективы развития бизнеса на предприятии и в регионе : сб. науч. тр. - Иркутск, 2006. - С. 277-280. 24Туренко Б. Г. К вопросу оценки эффективности формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Проблемы и перспективы развития экономики труда и управления персоналом : сб. науч. тр. - Иркутск, 2004. - С. 183-186. 25Туренко Б. Г. Основные этапы формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Проблемы социально-экономического развития в контексте мирового и российского опыта (реализация проекта TACIS). - Иркутск, 1999. - С. 103-108. 26Туренко Б. Г. Методологические аспекты концепции формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Проблемы трансформации экономики региона : сб. науч. тр. - Иркутск, 2000. - С. 170-179. 27Туренко Б. Г. Эффективность труда руководителя социально-экономической системы / Б. Г. Туренко // Проблемы трансформации экономики региона : сб. науч. тр. - Иркутск, 2000. - С. 190-198. 28Туренко Б. Г. Проблемы и пути формирования управленческих кадров : тез. докл. / Б. Г. Туренко // Проблемы устойчивости и равновесия в экономических и согласованных системах. - Иркутск, 1996. - . 29Туренко Б. Г. Проблемы и пути формирования управленческих кадров / Б. Г. Туренко // Проблемы устойчивости и равновесия в экономических и согласованных системах : материалы междунар.семинара. - Иркутск, 1996. - . 30Туренко Б. Г. Комплексная система оценки специалистов : Тез.докл. / Б. Г. Туренко // Проблемы устойчивости и равновесия в экономических и социальных системах. - Иркутск, 1996. - . 31Туренко Б. Г. К вопросу разработки системной концепции формирования профессиональных кадров управления / Б. Г. Туренко // Проблемы и перспективы развития бизнеса на предприятии и в регионе : сб. науч. тр. / БГУЭП. - Иркутск, 2010. - Вып. 4, ч. 1. - С. 43-45. 32Туренко Б. Г. Система " компос" как инструмент оценки профессиональных способностей специалистов / Б. Г. Туренко // Развитие профессиональных способностей(развитие человеческих ресурсов) : материалы рос.-япон. семинара 12-13 июля 2001 г. - Иркутск, 2001. - С. 86-94. 33Туренко Б. Г. К вопросу определения эффективности формирования кадров управления / Б. Г. Туренко // Современные проблемы экономики региона : сб. науч. тр. - Иркутск, 2000. - С. 58-64. 34Туренко Б. Г. Система "Компос"как инструмент качества подготовки специалистов / Б. Г. Туренко // Современные проблемы экономики региона : сб. науч. тр. - Иркутск, 2000. - С. 127-136. 35Туренко Б. Г. Формирование кадров управления-важный ресурс развития социально-экономических систем / Б. Г. Туренко // Социально-демографическая политика в Восточной части России- стимулыи механизмы. Молодежная политика и развитие человеческих ресурсов : материалы круглого стола (21 сент.2000 г.). - Иркутск, 2000. - С. 144-147. 36Туренко Б. Г. Теоретические и практические аспекты подготовки специалистов по управлению / Б. Г. Туренко // Сфера услуг и проблемы подготовки специалистов : материалы городской науч. прак. конф. 27 апр. 1999 г. - Иркутск, 1999. - С. 61-63. 37Туренко Б. Г. Обучение руководителей и специалистов как резерв повышения эффективности функционирования социально-экономической системы / Б. Г. Туренко // Тезисы докладов 60-й ежегодной научной конференции профессорско-преподавательского состава,докторантов и аспирантов. - Иркутск, 2001. - С. 192-194. 38Туренко Б. Г. Методологический аспект определения профессиональной ценности руководителей и специалистов / Б. Г. Туренко // Формирование регионального лесопромышленного комплекса инновационного типа. - Иркутск, 2004. - С. 31-34. 39Туренко Б. Г. Развитие предприятия: нетрадиционный подход / Б. Г. Туренко, С. Ю. Галанчукова // Формирование регионального лесопромышленного комплекса инновационного типа. - Иркутск, 2004. - С. 42-44. 40Туренко Б. Г. Методологические аспекты создания системы формирования кадров управленияя / Б. Г. Туренко // Экономические проблемы развития лесного комплекса региона : сб. науч. тр. - Иркутск, 2001. - С. 60-64. 41Туренко Б. Г. Проблема оценки качества подготовки специалиста / Б. Г. Туренко // Экономические проблемы развития лесного комплекса региона : сб. науч. тр. - Иркутск, 2001. - С. 80-84. 42Туренко Б. Г. Профессионализм специалистов как условие повышения эффективности предприятия / Б. Г. Туренко, С. Г. Волохова, А. П. Пронькина // Лесопромышленный комплекс региона: проблемы и пути их решения : сб. науч. тр. - Иркутск, 2006. - С. 193-196. 43Туренко Б. Г. Моделирование деятельности специалиста как ресурс развития экономического образования / Б. Г. Туренко // Перспективы развития высшего экономического и юридического образования : материалы третьей междунар. науч.-практ конф., 23-24 мая 2002 г. - Иркутск, 2002. - С. 141-145. 44Туренко Б. Г. Оценка качества подготовки специалистов как ресурс развития высшего экономического образования / Б. Г. Туренко // Перспективы развития высшего экономического и юридического образования : материалы второй междунар. науч.-практ. конф. 24-25 мая 2001г., Иркутск. - Иркутск, 2001. - Ч. 1, 2. - С. 108-114. 45Туренко Б. Г. Оценка качества подготовки специалистов как ресурс развития высшего экономического образования / Б. Г. Туренко // Перспективы развития высшего экономического и юридического образования : материалы второй междунар. науч.-практ. конф. 24-25 мая 2001г., Иркутск. - , 2001. - Ч. 1. - С. 108-114. 46Туренко Б. Г. Управление развитием организации / Б. Г. Туренко // Становление сервисной экономики: теория и праактика : сб. науч. тр. - Иркутск, 2008. - С. 177-181. 47Туренко Б. Г. Системное управление развитием предприятий малого бизнеса / Б. Г. Туренко // Проблемные аспекты развития транспортной системы : материалы науч.-практ. конф. с междунар. участием, Иркутск, 18 июня 2014 г. - Иркутск, 2015. - С. 134-141. 48Туренко Б. Г. Инновации как основа развития предприятий малого бизнеса / Б. Г. Туренко // Проблемы развития лесного комплекса в регионе : материалы регион. науч.-практ. конф. - Иркутск, 2011. - С. 117-123. 49Туренко Б. Г. Теоретико-методологические аспекты развития образования специалистов / Б. Г. Туренко // Перспективы развития высшего экономического образования : материалы науч. - практ. конф., Иркутск, 25-26 мая 2000 г. - Иркутск, 2000. - С. 35-38. 50Туренко Б. Г. Методические подходы к оценке надежности и конкурентоспособности персонала предприятия / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Известия Байкальского государственного университета. - 2016. - Т. 26, № 3. - С. 434-440. 51Туренко Б. Г. Формирование профессиональных кадров управления социально-экономических систем / Б. Г. Туренко // Проблемы и перспективы развития бизнеса на предприятии и в регионе : сб. науч. тр. / под ред. Е. Г. Давыдовой, Е. Ю. Молоковой ; БГУЭП. - Иркутск, 2009. - Вып. 3, ч. 1. - С. 80-82. 52Туренко Б. Г. Подготовка профессиональных управленческих кадров: современный аспект / Б. Г. Туренко // Механизмы рыночного функционирования региональной инфраструктуры : материалы всерос. науч.-практ.конф. 14 мая 2009 г. - Иркутск, 2009. - С. 137-145. 53Туренко Б. Г. Стратегические аспекты управления предприятиями малого бизнеса / Б. Г. Туренко // Актуальные вопросы современной экономики и менеджмента : материалы заочной междунар. науч. конф., Иркутск, 19 апр. 2013 г. - Иркутск, 2013. - С. 204-210. 54Туренко Б. Г. Теоретические аспекты формирования кадров профессиональных руководителей и специалистов управления / Б. Г. Туренко // Проблемы коммерциализации научных исследований как основы модернизации экономики региона. Инновационные направления развития малого и среднего предпринимательства : материалы междунар. науч.-практ. конф. - Иркутск, 2010. - Ч. 1. - С. 64-69. 55Туренко Б. Г. Развитие предприятий малого бизнеса в контексте теории самоорганизации / Б. Г. Туренко // Отраслевое саморегулирование в контексте реформы государственного управления и повышения качества продукции и услуг : материалы Всерос. науч.-практ. конф., Иркутск, 31 марта 2011 г. / БГУЭП. - Иркутск, 2011. - С. 111-119. 56Туренко Б. Г. Теоретико-методологические аспекты разработки модели специалиста управления / Б. Г. Туренко // Управление человеческими ресурсами: новые проблемы и новые решения : материалы межрегиональной науч.-практ. конф. первого Байкальского кадрового форума. - Иркутск, 2009. - С. 215-218. 57Туренко Б. Г. Подготовка управленческих кадров как условие успешного евроазиатского сотрудничества: теоретико-методологический аспект / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Евроазиатское сотрудничество : материалы междунар. науч.-практ. конф., Иркутск, 14-15 сент. 2017 г. - Иркутск, 2017. - С. 317-320. 58Туренко Б. Г. Управление развитием предприятий малого бизнеса / Б. Г. Туренко // Активизация интеллектуального и ресурсного потенциала регионов: новые вызовы для менеджмента компаний : материалы Всерос. конф., Иркутск, 19 марта 2015 г. - Иркутск, 2015. - С. 137-141. 59Туренко Б. Г. Управление развитием предприятия в рыночных условиях: тенденции и перспективы / Б. Г. Туренко // Активизация интеллектуального и ресурсного потенциала регионов : материалы 4-й Всерос. науч.-практ. конф., г. Иркутск, 17 мая 2018 г. : в 2 ч. - Иркутск, 2018. - Ч. 2. - С. 212-216. 60Туренко Б. Г. Совершенствование методов оценки делового потенциала управленческих работников компаний в пространстве евразийской интеграции / Б. Г. Туренко // Евразийский интеграционный проект: цивилизационная идентичность и глобальное позиционирование : материалы Междунар. Байкал. форума, г. Иркутск, 20-21 сент. 2018 г. / под науч. ред. Е. Р. Метелевой. - Иркутск, 2018. - С. 217-221. 61Туренко Б. Г. Стратегическое управление устойчивым развитием предприятий малого и среднего бизнеса Байкальского региона / Б. Г. Туренко // Известия Иркутской государственной экономической академии (Байкальский государственный университет). - 2010. - № 4. - . 62Туренко Б. Г. Перспективы развития малого инновационного предпринимательства / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Известия Иркутской государственной академии (Байкальский государственный университет экономики и права). - 2012. - № 5. - . 63Туренко Б. Г. Методологические аспекты формирования кадров профессиональных руководителей / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Baikal Research Journal. - 2016. - Т. 7, № 3. - . 64Туренко Б. Г. Стратегическое управление устойчивым развитием предприятий малого и среднего бизнеса Байкальского региона / Б. Г. Туренко // Стратегические направления устойчивого развития Байкальского региона : в 3 ч. : материалы междунар. науч.-практ. конф., Иркутск, 20-22 апреля 2010 г. - Иркутск, 2010. - Ч. 1. - С. 107-111. 65Туренко Б. Г. Теоретические аспекты формирования кадров профессиональных руководителей и специалистов управления / Б. Г. Туренко // Известия Иркутской государственной экономической академии (Байкальский государственный университет). - 2010. - № 6. - . 66Туренко Б. Г. Проблемы и перспективы развития малого инновационного предпринимательства / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Известия Иркутской государственной экономической академии (Байкальский государственный университет экономики и права. - 2015. - Т. 6, № 3. - . 67Туренко Б. Г. Стратегические аспекты управления предприятиями малого бизнеса / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Baikal Research Journal. - 2015. - Т. 6, № 4. - . 68Туренко Б. Г. О новом подходе к формированию стратегии развития предприятий малого бизнеса / Б. Г. Туренко, Т. А. Туренко // Известия Байкальского государственного университета. - 2019. - Т. 29, № 3. - С. 484-490. 69Туренко Б. Г. Методические аспекты разработки эффективной системы транспортировки продукции предприятий лесного комплекса / Б. Г. Туренко, Р. В. Колесник // Известия Байкальского государственного университета. - 2020. - Т. 30, № 3. - С. 427-432. 70Туренко Б. Г. Системно-методические аспекты реализации творческого потенциала руководителей и специалистов лесного комплекса / Б. Г. Туренко // Реализация Стратегии развития лесного комплекса РФ до 2030 года в новых реалиях : материалы Всероссийской научно-практической конференции, Иркутск, 16 декабря 2022 г. - Иркутск, 2023. - С. 205-210. Почетные звания и награды: Нагрудный знак "Почетный работник ВПО РФ" (2000)