Былков В. Г. Адаптация - важнейший детерминант-фактор текучести вахтовых работников / В. Г. Былков // Экономика труда. - 2021. - Т. 8, № 10. - С. 1139-1162.

Авторы / соавторы: Былков В. Г.

Ключевые слова: адаптация, вахтовый метод работы, факторы адаптации, текучесть персонала, издержки на персонал, БГУ, труды сотрудников, статьи,

Аннотация: В статье исследуется взаимосвязь и взаимозависимость текучести от процессов адаптации вахтового персонала. Выявлены особенности адаптации работников, использующих вахтовый метод организации работ. Учитывая мультинаучный характер категории «адаптация», определен комплекс разнообразных факторов, формирующих данную дефиницию. Определено, что адаптация обусловлена средовой и ресурсной составляющей. Разработана интеграционная модель, определяющая цели и функционал в процессе отбора и непосредственной адаптации вахтового персонала. Представлена классификация разновидностей адаптации. Выделены приоритетные факторы адаптации вахтового персонала. Определены оценочные параметры аккомодации к внешним и внутренним условиям вахты. Предложена внешняя экспертиза и самооценка процесса организации и реализации адаптации. Выявлена прямолинейная зависимость между уровнем адаптации и текучести работников, использующих вахтовый метод организации работ. Дана характеристика и определены методические подходы к оценке текучести вахтового персонала. В процессе исследования раскрыты содержательные характеристики адаптационных процессов и траекторий вахтового персонала. Разработана программа адаптации с учетом сложной современной эпидемиологической обстановки.

Полный текст: не имеется